2. gangs utlysning -Hjemmetjenesten Rjukan Tjenestekoordinator i 100% stilling.

Hjemmesykepleien Rjukan søker en sykepleier/vernepleier som vil sette tjenestene våre i sammenheng, oppnå helhet, finne struktur og løsninger i en travel hverdag. Vi ønsker å ha en sykepleier/vernepleier til å ha det koordinerende ansvaret inne på kontoret i hjemmesykepleien på dagtid i ukene.

Stillingen utlyses med helg i årsturnus. Hjemmetjenesten Rjukan har kombinasjonen mellom lang- (14 t) og/eller kortvakter (7,5t) – Du vil ha stor medvirkning og innvirkning over egen arbeidstidsordning i årsturnus.

Vi søker en initiativrik, løsningsorientert og strukturert person til vår avdeling.

Stillingen forutsetter at du håndterer tidvis høyt arbeidstempo, i tillegg til at du viser særlig interesse for og har god forståelse av fagområdet vårt, da du vil få en sentral rolle inn i tjenesten og vår hverdag. 

Arbeidsoppgaver:

• Utøve Helhetlig sykepleie til tjenestemottakere av hjemmetjenesten, i tråd med gjeldene krav til kvalitet, lovverk, kommunale retningslinjer og faglig høyt nivå. 
• Sikre forsvarlig og god koordinering og samhandling innad tjenesten, og ut mot samarbeidspartnere. 
• Vurdering av akutte og uforutsette situasjoner.
• Aktivt forhold til sykepleieprosessen (Kartlegge-identifisere behov-mål- tiltak-evaluere).
• Utvikle og bidra til god flyt innad i avdelingen og ut mot samarbeidspartnere.
• Rapportere og dokumentere i tråd med interne/eksterne rutiner og gjeldende lovverk.
• Overordnet ansvar for medisinrom/organisering.
• Sørge for at brukere opplever trygghet, blir verdsett og behandlet med respekt.
• Holde deg faglig oppdatert og være med på å videreutvikle tjenesten for morgendagens oppgaver.
• Veilede studenter og andre kollegaer.

Kvalifikasjoner:

• Krav til Norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier 
• Ønskelig med relevante videreutdanninger.
• Ønskelig med relevant erfaring.
• Krav til gyldig førerkort for kl. B. Manuell.
• Krav til gode Norsk kunnskaper både skriftlig og muntlig.

Personlige egenskaper:

• Du må ha gode holdninger som bidrar til samhold og arbeid i samme retning.
• Du må ha gode samarbeidsevner, samtidig som du bør ha god evne til å motivere, veilede og engasjere dine medarbeidere.
• Du må være komfortabel med å ha ansvar og ta initiativ. 
• Du må kunne jobbe selvstendig og målrettet.
• Du må være fleksibel og løsningsorientert.
• Du må være endringsvilling og tilpasningsdyktig, da vi i Hjemmetjenesten står i mange små og store endringsprosesser. 
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.
• Tilstedeværelse vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:

• Gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring.
• Gode opplæring/utviklingsmuligheter.
• Meningsfylt arbeid.
• Et arbeidsmiljø preget av arbeidsglede, engasjement og organisasjonstilhørighet.
• Lønn etter tariffavtalens bestemmelser.
• OBS! Egen avlønning for sykepleiere i turnus, minimum lønn tilsvarende 10 års ansiennitet og 20 000 i tillegg for full stilling om du har mer enn 10 års ansiennitet.

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn.

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste med navn, alder, stilling/yrkestittel og bosted. Det kan gjøres unntak om offentliggjøring av en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om søker kan offentliggjøres selv om søker har bedt om unntak. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.

For stillinger der det kreves politiattest jf. gjeldende lovverk må politiattest foreligge senest ved tiltredelse.